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Encouragez la formation de vos salariés

Acquérir, actualiser ou compléter des compétences

La fonction paye contribue à la performance de l'entreprise et participe à la réduction des coûts, via notamment :

  • la maîtrise des charges sociales

  • la vision prospective de la masse salariale

  • l'optimisation de certaines dépenses : budget formation, évaluation de certains avantages accordés aux salariés...

  • la maîtrise de certains risques (litiges prud'homaux potentiellement coûteux, sanctions pénales et financières). Ceux-ci sont limités par une application rigoureuse du droit du travail et des conventions.

Info Paye Conseil propose des processus de formation en mesure d'optimiser le fonctionnement et l'organisation du service paye et des travaux annexes, en s'assurant de leur fiabilité.

A chaque situation sa solution formation

Destinés à des salariés débutants ou expérimentés, les formations élaborées par Info Paye Conseil sont claires et pragmatiques. Elles portent notamment sur la maitrise des salaires, les cotisations sociales, la gestion des absences et des départs.

NIVEAU 1 / LA PRATIQUE :

établir des bulletins de paie étape par étape et répondre aux questions des salariés.

NIVEAU 2 / LA MAITRISE :

renforcer ses compétences pour contrôler et garantir la paie dans sa globalité.

NIVEAU 3 / L'EXPERTISE :

sécuriser les cas complexes, intégrer les dernières actualités et optimiser ses pratiques.

FORMATION PAIE PRO :

mise en situation sur votre secteur professionnel.